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Fichas de asignaturas 2016-17


GESTIÓN DE LA CALIDAD EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

Asignaturas
 

  Código Nombre    
Asignatura 31308042 GESTIÓN DE LA CALIDAD EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Créditos Teóricos 4
Título 31308 GRADO EN GESTIÓN Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Créditos Prácticos 2
Curso   3 Tipo Optativa
Créd. ECTS   6    
Departamento C139 ORGANIZACION DE EMPRESAS    

 

Requisitos previos

NINGUN REQUISITO

 

Recomendaciones

Se trata de una asignatura diseñada para poder transmitir al alumno los elementos
conceptuales de la calidad en las Administraciones Públicas, por lo que el alumno
ha de conocer la gestión administrativa de los organismos y empresas públicas.

 

Profesorado

Nombre Apellido 1 Apellido 2 C.C.E. Coordinador  
María C Ferguson Amores Profesora Titular de Universidad S

 

Competencias

Se relacionan aquí las competencias de la materia/módulo o título al que pertenece la asignatura, entre las que el profesorado podrá indicar las relacionadas con la asignatura.

Identificador Competencia Tipo
CB2 Que los estudiantes sepan aplicar sus conocimientos a su trabajo o vocación de una forma profesional y posean las competencias que suelen demostrarse por medio de la elaboración y defensa de argumentos y la resolución de problemas dentro de su área de estudio. BÁSICA
CB4 Que los estudiantes puedan transmitir información, ideas, problemas y soluciones a un público tanto especializado como no especializado BÁSICA
CB5 Que los estudiantes hayan desarrollado aquellas habilidades de aprendizaje necesarias para emprender estudios posteriores con un alto grado de autonomía. BÁSICA
CE10 Conocer y comprender el fundamento de la organización y el funcionamiento de las estructuras organizativas ESPECÍFICA
CE11 Conocer la organización de las administraciones públicas ESPECÍFICA
CE13 Saber gestionar la información y la comunicación dentro de la organización y con los administrados. ESPECÍFICA
CE16 Saber gestionar la información y documentación administrativa ESPECÍFICA
CE26 Conocer los sistemas de organización, planificación y gestión de los recursos humanos en las administraciones públicas ESPECÍFICA
CG1 Habilidades para trabajar en un equipo interdisciplinario. GENERAL
CT10 Toma de decisiones TRANSVERSAL
CT12 Trabajo en equipo TRANSVERSAL
CT13 Habilidades en las relaciones interpersonales TRANSVERSAL
CT14 Habilidad para comunicar con expertos en otros campos TRANSVERSAL
CT17 Compromiso ético TRANSVERSAL
CT19 Capacidad para un compromiso con la calidad ambiental TRANSVERSAL
CT23 Capacidad de generar nuevas ideas (creatividad). TRANSVERSAL
CT29 Inquietud por la calidad. TRANSVERSAL

 

Resultados Aprendizaje

Identificador Resultado
R3 Comprender la evaluación de los servicios públicos desde la perspectiva organizativa: análisis de demanda, de quejas y sugerencias, cartas de servicios, modelo ISO 9001
R1 Conocer los fundamentos teóricos de la calidad y las relaciones existentes entre las Administraciones Públicas y los ciudadanos.
R4 Conocer y comprender la evaluación asistida mediante modelos de referencia; EFQM y CAF
R2 Demostrar comprensión de las diferentes técnicas de investigación social aplicadas al análisis de la percepción de los ciudadanos. Y manejar las técnicas existentes
R5 Demostrar comprensión de los certificados que muestran el nivel de excelencia en las Organizaciones Públicas

 

Actividades formativas

Actividad Detalle Horas Grupo Competencias a desarrollar
01. Teoría
En estas sesiones se expondrán los fundamentos
teóricos de la asignatura. Se trata de clases
teóricas en las que se desarrollarán los
conceptos de cada tema.
Para ello, utilizaremos los medios técnicos que
creamos adecuados a las características del tema
abordado.
32 CE10 CE11 CE26 CT17 CT29
02. Prácticas, seminarios y problemas
En las clases prácticas se plantean diferentes
tipos de métodos de enseñanza:

- Prácticas de campo: se plantea la realización
de técnicas para el análisis de la percepción de
los ciudadanos de la calidad en las
Administraciones Públicas tales como la encuesta
de satisfacción SERVQUAL.

- Realización y exposición de trabajos y debates:
Método del aprendizaje cooperativo para el
estudio de la Norma ISO 9001 con realización y
exposición del trabajo.
- Clases prácticas: dirigido para la realización
actividades sobre Procesos, ISO 9001, EFQM,
Herramientas de Calidad y Costes de Calidad.

- Tutorías individuales o grupales
16 CE13 CE16 CE26 CG1 CT10 CT12 CT13 CT14 CT19 CT23 CT29
10. Actividades formativas no presenciales
Con la orientación del profesorado de la
asignatura, los alumnos deberán desarrollar una
serie de actividades formativas no presenciales
que completan el proceso de adquisición de
competencias diseñado en la asignatura.
Estas actividades conteplan:
- Estudio individual/autónomo o en grupo.
- Aplicación de los trabajos planteados en las
clases prácticas para la obtención de
conclusiones que serán analizados de igual modo
en las clases prácticas
- Búsqueda y estudios de bibliografía y recursos
a nivel individual o de grupo, para la
realización de los diferentes trabajos y
lecturas.
99 CE10 CE11 CE13 CE16 CE26 CT10 CT17 CT19 CT29
12. Actividades de evaluación
-Exámen teórico sobre los contenidos de la
asignatura
-Entrega planificada de actividades prácticas
-Defensa de trabajos
-Participación activa/colaboradora.
3 CE11 CE13 CE16 CG1 CT10 CT12 CT13 CT14 CT17 CT19 CT23 CT29

 

Evaluación

Criterios Generales de Evaluación

Para la valoración de la adquisición de competencias, se considerarán los
siguientes criterios generales:
- La adecuación de los conocimientos teóricos, su claridad y coherencia.
- La precisión y exactitud de los conocimientos prácticos.
- La relevancia y organización de los trabajos realizados.

 

Procedimiento de Evaluación

Tarea/Actividades Medios, Técnicas e Instrumentos Evaluador/es Competencias a evaluar
Entrega planificadas de actividades teóricas y/o prácticas - Resultados obtenidos de la aplicación del aprendizaje cooperativo para el estudio de la norma ISO 9001 e implantación en una administración pública. - Otros trabajos realizados a lo largo del curso.
  • Profesor/a
CE13 CE16 CG1 CT10 CT12 CT13 CT14 CT17 CT19 CT23 CT29
Participación activa/colaborativa Lista de control de asistencia. -En técnicas de aprendizaje cooperativo -En conferencias -En clases prácticas -En clases teóricas
  • Profesor/a
CG1 CT10 CT17
Realización de prueba/examen final: prueba teórico-práctica escrita sobre el programa de la asignatura. Test de conocimientos teórico-práctico
  • Profesor/a
CE10 CE26 CT19 CT29

 

Procedimiento de calificación

La calificación final de alumno, que podrá ser de hasta un máximo de 10 puntos,
se obtendrá como suma de las calificaciones obtenidas en cada una de las tres
áreas/actividades de evaluación:
1. Asistencia y participación activa (10% - 1 punto): el alumno deberá demostrar
su interés (asistencia y participación) por el seguimiento y aprendizaje.
2. Prueba/examen final (60% - 6 puntos): el alumno deberá alcanzar un mínimo de
50% de la nota para que se le pueda añadir la puntuación obtenida en las
actividades
3. Entregas planificas de actividades (30% - 3 puntos): el alumno será evaluado
según las normas y criterios que regulan la elaboración de dichos trabajos.
Para poder superar la asignatura será necesario obtener una calificación global
de al menos 5 puntos.
Las puntuaciones obtenidas en los diferentes apartados señalados en los
instrumentos de evaluación, se guardarán hasta la convocatoria extraordinaria de
septiembre del curso académico.

 

Descripcion de los Contenidos

Contenido Competencias relacionadas Resultados de aprendizaje relacionados
            Tema 1.- Introducción a la calidad en la Administración Pública

        
CE11 CE13 CE26 R1
            Tema 2. Calidad desde el enfoque del usuario del servicio
        
CE13 CE16 CG1 CT10 CT12 CT13 CT14 CT17 CT29 R3 R4 R2
            Tema 3. La gestión de la calidad en los servicios públicos desde la perspectiva organizativa


        
CE26 CG1 CT10 CT12 CT13 CT14 CT17 CT19 CT23 CT29 R5
            Tema 4.- La calidad desde los modelos de referencia

        
CE10 CE11 CE13 CE16 CE26
            Tema 5.- Herramientas de Calidad y Costes de Calidad
        

 

Bibliografía

Bibliografía Básica

Guía para la evaluación de la calidad de los servicios públicos. Ministerio de la Presidencia. Agencia estatal de evaluación de las políticas públicas y la calidad de los servicios. Madrid 2009

Velasco Sánchez, Juan (2011): Gestión de la calidad: mejora continua y sistemas de gestión, teoría y práctica. Ed. Pirámide, 2ª ed.

 

Bibliografía Específica

Guía para el desarrollo de Cartas de Servicios 2009. Agencia de Evaluación y Calidad.

Guía de Autoevaluación para la Administración Pública. Modelo EFQM de excelencia 2006. Ministerio de Admnistraciones Públicas

Guía de evaluación. Modelo EVAN. Modelo de evaluación, aprendizaje y mejora Madrid 2009. Agencia de Evaluación y Calidad.

Guía para la gestión de quejas y sugerencias. Ministerio de Admnistraciones Públicas Madrid 2006

El Marco común de evaluación CAF. Ministerio de Admnistraciones Públicas Madrid 2007

Guía Rápida para la Orientación en la Realización de Estudios de Análisis de la Demanda y de Encuestas de Satisfacción de Usuarios. Ministerio de Admnistraciones Públicas Madrid 2006

Guía para el reconocimieto del nivel de excelencia. Ministerio de la Presidencia. Agencia estatal de evaluación de las políticas públicas y la calidad de los servicios. Madrid 2009

 

Bibliografía Ampliación

Cuatrescasas, Ll. (2010): Gestión integral de la calidad:implantación y certificación. Ed. Bresca.

Berlinches Cerezo, A (2002):  Calidad. Ed. Paraninfo, S.A.

Nava Carbellido, Victor M. (2009): ISO 9001: 2008: elemennos para conocer e implantar la norma de calidad para la mejora continua. México: Limusa 2009

 

El presente documento es propiedad de la Universidad de Cádiz y forma parte de su Sistema de Gestión de Calidad Docente. En aplicación de la Ley 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, así como la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, toda alusión a personas o colectivos incluida en este documento estará haciendo referencia al género gramatical neutro, incluyendo por lo tanto la posibilidad de referirse tanto a mujeres como a hombres.