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Fichas de asignaturas 2006-07


  CÓDIGO NOMBRE
Asignatura 1116012 ASPECTOS PSICOEVOLUTIVOS DE LA DEFICIENCIA MENTAL
Titulación 1116 MAESTRO EN EDUCACIÓN ESPECIAL
Departamento C131 PSICOLOGIA
Curso 2  
Duración (A: Anual, 1Q/2Q) 1Q  
Créditos ECTS 5,5  

Créditos Teóricos 4 Créditos Prácticos 2 Tipo Troncal

 

Profesorado
ANA MARCHENA DOMINGUEZ(Profesora que la imparte)
ISABEL ÁVILA CARRETERO(Profesora responsable)
Situación
Recomendaciones
Tener cursada la asignatura Psicología de la Educación y del Desarrollo en
Edad Escolar, asignatura troncal de primero de la especialidad donde se aborda
el desarrollo cognitivo y adquisición del lenguaje, desarrollo físico y
emocional del alumno de primaria
Competencias
Competencias transversales/genéricas
3.1. COMPETENCIAS TRANSVERSALES/GENÉRICAS:

COMPETENCIAS DE CONOCIMIENTO (SABER)
-  (1.1.) Conocimientos básicos y específicos sobre las distintas
disciplinas que han de impartir en el ejercicio de su labor profesional.
-  (1.2.) Conocimientos psicológicos, pedagógicos, epistemológicos y
sociales que le permitan el adecuado desarrollo de su profesión.
-  (1.3.) Conooer las características de las organizaciones educativas
que atienden a los niños y niñas de 0-12 años.
-  (1.4.) Comunicación correcta, coherente y apropiada, oral y escrita
para aplicarla al aula y fuera de ella (colegas, padres, etc.).
-  (1.5.) Conocimientos de nuevas tecnologías y su aplicación al ámbito
educativo.
-  (1.6.) Conocimiento de una segunda lengua.
COMPETENCIAS PROCEDIMENTALES (SABER CÓMO ACTUAR)
-  (2.1.) Capacidad de aplicar los conocimientos a la práctica de aula a
través de una correcta selección y aplicación de recursos y estrategias
metodológicas.
-  (2.2.) Adquisición de destrezas para adoptar metodologías activas,
participativas y creativas, desarrollando el currículum a partir de
situaciones significativas para el alumnado, asumiendo un papel de orientador,
facilitador y guía del aprendizaje, buscando la motivación y el interés del
alumnado por el aprendizaje.
-  (2.3.) Planificar las asignaturas en el contexto social en las que se
van a impartir tomando las decisiones adecuadas en cuanto a la selección de
objetivos, organización de contenidos, diseño de actividades o criterios de
evaluación.
-  (2.4.) Observar, analizar y evaluar de forma continua, formativa y
global el desarrollo y el aprendizaje del alumnado (cognoscitivo, motórico y
afectivo-social), del docente y del proceso, introduciendo las medidas
educativas necesarias para atender sus peculiaridades personales.
-  (2.5.) Capacidad para interpretar las dificultades y problemas propios
de la profesión docente y tomar decisiones adecuadas para su solución.
-  (2.6.) Habilidades para la obtención y análisis crítico de la
información útil para ejercer como maestro.
-  (2.7.) Capacidad para aprender por descubrimiento, es decir, enseñar a
aprender de forma autónoma para facilitar la actualización profesional en el
futuro.
-  (2.8.) Investigar sobre la propia práctica, introduciendo propuestas
de innovación encaminadas a la mejora y generando ideas nuevas.
-  (2.9.) Capacidad para armonizar e integrar la teoría y la práctica
educativa
-  (2.10.) Orientar y tutorizar al alumnado en los ámbitos personales,
académicos y vocacionales, a través de su capacidad de liderazgo.
-  (2.11.) Ser hábil para relacionarse con todos los colectivos
implicados en la enseñanza para el trabajo en equipos interdisciplinares, así
como con profesionales especializados que puedan ayudar al desarrollo de los
aprendizajes.
-  (2.12.) Participación en la transformación de la cultura institucional
de los centros y ámbitos educativos donde intervengan, planteando dinámicas
alternativas para ejercer la docencia.
COMPETENCIAS ACTITUDINALES (SABER CÓMO SER)
-  (3.1.) Mostrar inquietud e ilusión por la importante labor educativa
que se desarrolla en los centros de primaria.
-  (3.2.) Ser sensible a la nueva realidad social, plural, diversa y
multicultural desarrollando estrategias para la inclusión educativa y social.
-  (3.3.) Capacidad para ejercer como maestro de manera crítica,
autocrítica y reflexiva en una comunidad multicultural y con pluralidad de
valores.
-  (3.4.) Poseer una actitud de respeto, afecto y aceptación en el centro
y en el aula que facilite las relaciones interpersonales y la autoestima del
alumnado.
-  (3.5.) Ser creativo y reflexivo en la labor como maestro.
-  (3.6.) Adopción de actitudes inclusivas que faciliten la integración y
normalización del alumnado con necesidades educativas especiales que
favorezcan la instauración en el aula de un compromiso ético y del derecho a
la diferencia.
-  (3.7.) Desarrollar actitudes comprometidas que propicien el cambio y
mejora del proceso educativo y del entorno social en busca siempre de una
mayor calidad en el proceso de enseñanza-aprendizaje.
-  (3.8.) Potenciar una actitud positiva ante la formación continuada,
entendiendo que el hecho educativo es una tarea inacabada y mejorable.
Competencias específicas
  • Cognitivas(Saber):

    COMPETENCIAS CONCEPTUALES (SABER)
    •  (EE 1.a.) Conocer los fundamentos psicológicos, sociales, y
    lingüísticos de la diversidad de las diferentes necesidades
    educativas especiales/específicas, siendo capaz de asesorar tanto a
    los padres como a otros docentes.
    •  (EE 1.b.) Mostrar una actitud de valoración y respeto hacia
    la diversidad del alumnado, cualesquiera que fueran las condiciones
    o características de este, y promueve esa misma actitud entre
    aquellos con quienes trabaje más directamente.
    •  (EE 1.c.) Ser capaz de acometer, directamente o en
    colaboración con el resto del profesorado, la planificación, el
    desarrollo y la evaluación de una respuesta educativa de calidad
    para el alumnado con necesidades educativas especiales/específicas,
    estén asociadas a condiciones personales o sociales y cualquiera de
    los contextos en los que pudiera estar escolarizado.
    •  (EE 1.d.) Es capaz de realizar una evaluación rigurosa de
    los niveles de competencia personal del alumnado en aquellos ámbitos
    de su desarrollo psicosocial que pueda estar en el origen de sus
    necesidades especiales.
    •  (EE 1.e.) Es capaz de evaluar los planes de trabajo
    individualizados, introduciendo ajustes progresivos en los objetivos
    de la intervención, en la adecuación de los métodos, las pautas a
    seguir.
    •  (EE 1.f.) Conocer las ayudas tecnológicas que contribuyan a
    mejorar las condiciones de aprendizaje y la calidad de vida
    
  • Procedimentales/Instrumentales(Saber hacer):

    COMPETENCIAS PROCEDIMENTALES (SABER HACER)
    •  (EE 2.a.) Es capaz de promover el desarrollo y el
    aprendizaje a lo largo de los periodos de la ed. Infantil, Primaria
    y Secundaria, así como colaborar en el diseño de adaptaciones en
    Formación Profesional.
    •  (EE 2.b.) Contribuir, a través de su acción educativa a la
    mejora de la calidad de vida del alumnado de nee, incidiendo sobre
    las dimensiones e indicadores que configuran dicha calidad.
    •  (EE 2.c.) Colaborar eficazmente y de forma proactiva con los
    equipos de apoyo del centro o de la comunidad, especialmente con los
    departamentos/equipos de orientación.
    •  (EE 2.d.) Es capaz de evaluar la competencia curricular en
    las distintas áreas del currículo establecido.
    •  (EE 2.e.) Es capaz de determinar las necesidades educativas
    de los distintos alumnos, definiendo ámbitos de actuación
    prioritarios, así como el grado y la duración de las intervenciones,
    las ayudas y los apoyos requeridos para promover el aprendizaje de
    los contenidos.
    •  (EE 2.f.) Puede diseñar, en el marco de la programación
    didáctica establecida para el conjunto de los niños del centro,
    planes de trabajo individualizados.
    •  (EE 2.g.) Detecta y analiza las posibles barreras para el
    aprendizaje y la participación del alumnado con necesidades
    educativas “especiales/específicas” en el entorno del centro y en
    sus instalaciones, así como en su contexto.
    •  (EE 2.h.) Participar eficazmente en procesos de mejora
    escolar dirigidos a introducir innovaciones que promuevan una mejor
    respuesta educativa a la diversidad del alumnado.
    
  • Actitudinales:

    COMPETENCIAS ACTITUDINALES (SABER CÓMO SER)
    •  (EE 3.a.) Capacidad crítica y autocrítica en la
    planificación e intervención educativa.
    •  (EE 3.b.) Compromiso de potenciar el rendimiento académico
    de los alumnos en el marco de una educación integral de calidad.
    •  (EE 3.c.) Buscar información de recursos existentes en la
    comunidad que puedan actuar como apoyo indirectos a la tarea
    educativa.
    •  (EE 3.d.) Trabaja colaborativa y cooperativamente con el
    resto del profesorado, los servicios psicopedagógicos y de
    orientación familiar, promoviendo la mejor respuesta educativa.
    
Objetivos
Adquirir las herramientas conceptuales y metodológicas necesarias para poder
analizar las características cognitivas y de personalidad de las diversas
formas de retraso para aplicar las correspondientes estrategias de intervención
psicopedagógicas.
.Mostrar los aspectos aplicados que se derivan de esta disciplina.
.Conocer los modelos sobre los que se ha venido explicando la deficiencia
mental, así como las diferentes clasificaciones utilizadas.
.Conocer las consideraciones etiológicas, profundizando en casos concretos.
.Conocer los aspectos evolutivos de la deficiencia mental.
.Conocer todo lo que concierne a la educación e intervención de la persona con
retraso mental en todas las etapas del ciclo vital.
.Familiarizarse con una metodología de trabajo que pueda ser instrumento útil
para el futuro maestro.
Programa
1.-CONCEPTO,MODELOS EXPLICATIVOS
.Evolución histórica del concepto
.Definición de retraso mental
.Etiología
.Prevención
.Incidencia y prevalencia
.Modelos explicativos
.Curso del retraso mental
2.-ASPECTOS EVOLUTIVOS DEL NIÑO CON DISCAPACIDAD INTELECTUAL
.Aspectos del desarrollo
.Desarrollo cognitivo
.Aspectos evolutivos del niño con retraso mental
3.-PROGRAMAS COGNITIVOS
.La inteligencia múltiple
4.-EVALUACIÓN DE LA DISCAPACIDAD INTELECTUAL
.Consideraciones a tener en cuenta en la evaluación del retraso mental
.Nuevo paradigma del retraso mental, Conductas adaptativas
5.-LA FAMILIA .ACTITUDES HACIA LA DISCAPACIDAD
.Aproximación al concepto de familia
.Los padres ante el diagnóstico
.Los hermanos ante el diagnóstico
.Recursos para afrontar la discapacidad
6.-PROGRAMAS DE INTERVENCIÓN
.Atención temprana
.Integración escolar
.Educación sexual
.Formación y empleo
Metodología
CRÉDITOS TEÓRICOS.
Exposición por el profesor de los principales núcleos temáticos orientados a
estructurar y organizar los conocimientos.
-Lectura y discusión de bibliografía, y documentos.
-Reflexiones individuales sobre algunos núcleos temáticos que se presentaran
por escrito.
CRÉDITOS PRACTICOS
-Visionados de vídeos
-Trabajos individuales y en grupo sobre casos presentados
-Presentación y defensa en clase de trabajos presentados.
-Conferencia de expertos. Compartir experiencias prácticas
-Recursos on-line

Distribución de horas de trabajo del alumno/a

Nº de Horas (indicar total): 42

  • Clases Teóricas: 28  
  • Clases Prácticas: 14  
  • Exposiciones y Seminarios:  
  • Tutorías Especializadas (presenciales o virtuales):
    • Colectivas: 2  
    • Individules: 3  
  • Realización de Actividades Académicas Dirigidas:
    • Con presencia del profesorado: 28  
    • Sin presencia del profesorado:  
  • Otro Trabajo Personal Autónomo:
    • Horas de estudio:  
    • Preparación de Trabajo Personal:  
    • ...
        
  • Realización de Exámenes:
    • Examen escrito: 3 horas  
    • Exámenes orales (control del Trabajo Personal):  
Técnicas Docentes
Sesiones académicas teóricas:   Exposición y debate:   Tutorías especializadas:  
Sesiones académicas Prácticas:   Visitas y excursiones:No   Controles de lecturas obligatorias:  
Criterios y Sistemas de Evaluación
•  Participación activa en clase
•  Elaboración de trabajos monográficos
•  Asistir a las sesiones prácticas programadas
•  Realizar las actividades  prácticas propuestas
•  Prueba escrita sobre los contenidos teóricos..
La calificación definitiva dependerá de la nota obtenida en el examen de los
contenidos teóricos(2/3 de la nota final)y de la calidad de los trabajos
realizados(1/3 de la nota final).
Recursos Bibliográficos
8.1 GENERAL
MARCHESI,A,COLL,C Y PALACIOS,J(1990).Desarrollo psicológico y educación.
(III).Necesidades educativas especiales y aprendizaje escolar.Madrid:Alianza
MOLINA,S.(1994).Deficiencia mental.Aspectos psicoevolutivos y
educativos.Ed:Aljibe
MONTERO,D(1999).Evolución de la conducta adaptativa en personas con
discapacidad intelectual,Ed:Mensajero
HEWARD,W./1997).Niños excepcionales.Una introducción a la educación
especial.Ed:Prentice
VERDUGO ALONSO,M,A.(1997).Retraso mental,definición,clasificación y sistemas de
apoyo.Ed:Alianza
VEGA,A.(2000).La educación ante la discapacidad .Hacia una respuesta social de
la escuela.Ed:Nau Libre
ORGANIZACIÓN MUNDIAL DE LA SALUD(OMS).(2001).Clasificación Internacional del
funcionamiento de la Discapacidad y de la Salud
VERDUGO ALONSO,M.A.(2000).PVD.Programa de habilidades para la vida diaria
Ed:Amarús
MUNTANER,J(2001).Las Personas con retraso mental.Bases para su inclusión social
y educativa.Ed :Aljibe
8.2 ESPECÍFICA (con remisiones concretas, en lo posible)
GARCÍA FERNANDEZ.JM.,PEREZ CORBACHO,J.;BERRUEZO ADELANTADO,P
(2002).Discapacidad Intelectual. Desarrollo comunicación e intervención.Ed:Cepe
LOPEZ MELERO,M(1999).Aprendiendo a conocer a las personas con Síndrome de Down.
Ed:Aljibe
HAPPE,F.(1998).Introducción al autismo.Ed:Alianza Editorial
FREIXA NIELL,M PASTOR VICENTE,C(1995).Familia e intervención en las necesidades
especiales.Barcelona:Aedes
GARCIA, JL. Educación Sexual y Afectiva en personas con Minusvalía
Psíquica.ASDown/FEISD. 2000
SOTO PEREZ F, RODRIGUEZ VAZQUEZ J. Las Nuevas Tecnologías en la Respuesta
Educativa a la Diversidad.Consejería de Educación y Cultura. Subdirección
general de Formación Profesional Innovación y Atención a la Diversidad. Región
de Murcia.2003.

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