Fichas de asignaturas 2007-08
CÓDIGO | NOMBRE | |
Asignatura | 1110007 | TEORIAS E INSTITUCIONES CONTEMPORANEAS DE LA EDUCACION |
Titulación | 1110 | MAESTRO EN LENGUA EXTRANJERA |
Departamento | C118 | HISTORIA, GEOGRAFIA Y FILOSOFIA |
Curso | 1 | |
Duración (A: Anual, 1Q/2Q) | 1Q | |
Créditos ECTS | 4 |
Créditos Teóricos | 3 | Créditos Prácticos | 1,5 | Tipo | Troncal |
Las competencias transversales, se entienden como aquellas que son necesarias desarrollar a lo largo de la formación univesitaria del alumno, para su desempeño profesional. Parte de estas competencias, se trabajarán a nivel teorico, en el horario de Formación Obligatoria del Proyecto de Innovación y llevadas a la práctica en las actividades del curso. Para la correcta selección de las competencias genéricas del Maestro y su posterior aprendizaje, sería necesario un diagnóstico de necesidades. Ante la imposibilidad de tener este dato se ha pensado, y en función a años anteriores, algunas de ellas son: - Acercamiento a las TICs y su aplicación a la busqueda de información. Biblioteca electrónica - Elaboración de informes y trabajo - Como hablar en público - El grupo como instrumento para el aprendizaje Otras competencias serán: - Conocimientos básicos y específicos sobre las distintas disciplinas que han de impartir en el ejercicio de su labor profesional. - Conocimientos psicológicos, pedagógicos, epistemológicos y sociales que le permitan el adecuado desarrollo de su profesión.- - Comunicación correcta, coherente y apropiada, oral y escrita para aplicarla al aula y fuera. - Descubrir su proyecto profesional y vital que les ayude a la elección de nuevos aprendizajes - Entender la carrera como algo mas que un expediente academico y la necesidad de reflexionar. Competencias procedimentales (Saber cómo actuar)- - Capacidad de aplicar los conocimientos a la práctica de aula a través de una correcta selección y aplicación de recursos y estrategias metodológicas.- - Capacidad para interpretar las dificultades y problemas propios de la profesión docente y tomar decisiones adecuadas para su solución.- - Habilidades para la obtención y análisis crítico de la información útil para ejercer como maestro.- - Capacidad para aprender por descubrimiento, es decir, enseñar a aprender de forma autónoma para facilitar la actualización profesional en el futuro. - - Investigar sobre la propia práctica, introduciendo propuestas de innovación encaminadas a la mejora y generando ideas nuevas.- - Capacidad para armonizar e integrar la teoría y la práctica educativa- - Ser hábil para relacionarse con todos los colectivos implicados en la enseñanza para el trabajo en equipos interdisciplinares, así como con profesionales especializados que puedan ayudar al desarrollo de los aprendizajes.- - Participación en la transformación de la cultura institucional de los centros y ámbitos educativos donde intervengan, planteando dinámicas alternativas para ejercer la docencia. - Capacidad para aprender por descubrimiento, es decir, enseñar a aprender de forma autónoma para facilitar la actualización profesional en el futuro.
Cognitivas(Saber):
COMPETENCIAS CONCEPTUALES (SABER)· - Conocer los principios de la educación y sus distintas teorias - Conocimiento de la Historia de la Educación y su repercusión en las Instituciones Educativas - Descubrir por sí mismo la importancia de los hechos históricos y su repercusión en la educación - Descibrir las necesidades de formación del maestro - Elaboración del propio conocimiento a partir del estudio de autores - Extraplolación de los contenidos teóricos a la práctica docente.
Procedimentales/Instrumentales(Saber hacer):
- Capacidad de aprender por sí solo - Autogestión del tiempo y tareas que le lleven a una organización de su tiempo de dedicación a la asignatura. - Adquisición de destrezas que le lleven a la resolución de problemas con la aplicación de metodologías activas, participativas y creativas. - Observar, analizar y evaluar de forma continua, formativa y global el desarrollo y el aprendizaje del alumnado (cognoscitivo, motórico y afectivo-social), del docente y del proceso, introduciendo las medidas educativas necesarias para atender sus peculiaridades personales.- - Capacidad para interpretar las dificultades y problemas propios de la profesión docente y tomar decisiones adecuadas para su solución. - Habilidades para la obtención y análisis crítico de la información útil para ejercer como maestro.- - Investigar sobre la propia práctica, introduciendo propuestas de innovación encaminadas a la mejora y generando ideas nuevas.-
Actitudinales:
- Ser Reflexivo sobre los propios aprendizajes y necesidades de formación - Mostrar una actitud de valoración y respeto hacia la diversidad del alumnado, cualesquiera que fueran las condiciones o características de este, y promueve esa misma actitud entre aquellos con quienes trabaje más directamente - Respeto y tolerancia hacia otras disciplinas implicadas en la enseñanza con el fin de trabajar en equipos interdisciplinares. - Mostrar inquietud e ilusión por la importante labor educativa que se desarrolla en los centros de primaria. - Ser sensible a la nueva realidad social, plural, diversa y multicultural desarrollando estrategias para la inclusión educativa y social.
Como objetivo principal nos proponemos que el alumno se conciencie de la importancia de la formación de los docentes y sus repercusiones en el sistema educativo y en la sociedad. Otros objetivos. 1. Conocer los conceptos básicos de la Teoría de la Educación. 2. Mostrar un conocimiento suficiente de las diversas teorías y movimientos contemporáneos de la educación 3. Efectuar una crítica razonada y coherente de las teoría, movimientos e instituciones educativas contemporáneas. 4. Fundamentar la normativa educacional 5. Analizar modelos de intervención pedagógica, relacionando teoría y práctica 6. Valorar críticamente la realidad educativa del mundo contemporáneo y los antecedentes y factores que influyen en ella. 7. Desarrollar la capacidad de utilizar diversas fuentes de información para dar respuesta fundamentada y personal a cuestiones básicas sobre la realidad educativa 8. Interpretar distintas situaciones educativas y decidir líneas de intervención educadora a partir de criterios extraídos del marco teórico personalmente asumido 9. Estudio comparativo de los sistemas educativos pertenecientes a los países de la Comunidad Europea 10. Valorar el alcance, las implicaciones y dificultades de la profesión docente en el mundo actualAdquisición de destrezas para adoptar metodologías activas, participativas y creativas, desarrollando el currículum a partir de situaciones significativas para el alumnado, asumiendo un papel de orientador, facilitador y guía del aprendizaje, buscando la motivación y el interés del alumnado por el aprendizaje.-
Tema 1.- Concepto de educación Tema 2.- El movimiento de la escuela nueva Tema 3.- La educación Socialista Tema 4.- Pensamiento y nuevas realizaciones innovadoras en la primera mitad del siglo XX Tema 5.- La Crítica del autoritarismo escolar Tema 6.- Tendencias Pedagógicas de la segunda mitad del siglo XX Tema 7.- Críticas a la institución escolar en la segunda mitad del siglo XX Tema 8.- El optimismo en la educación como proceso emancipador. La pedagogía crítica
Dentro de estas competencias se intenta que el alumno sepa hacer sus propios contenidos de la asignatura, clasificación de documentos, análisis y síntesis de los mismos, desarrollando las capacidades de abstracción y síntesis. Se propone la realización de una investigación donde podrán poner en juego las técnicas de búsqueda y análisis de documentos Elaboración de un ensayo por tema Elaboracion de tablas de contenido
La metodología a seguir es de carácter participativo, en la que el profesor asume el rol de orientador del aprendizaje personal del alumno. Se trata de una metodología que se basa en la democratización de las decisiones que se tomen en clase, entre profesor alumno. Al mismo tiempo que se fomenta la toma de decisiones, la expresión oral y el consenso entre el grupo clase.Los contenidos teóricos son guiados por el profesor y elaborados por los alumnos. Trabajando el manual de la asignatura que da cierta homogeneidad a tosas las especialidades y profesores del área. Los alumnos disponen de ciertos textos relacionados con la temática que se trate. La función de dichos documentos es que el alumno desarrolle la capacidad de abstracción, conozca textos inéditos y que cree sus propias ideas e interpretaciones. El alumno debe ser capaz de defender su posicionamiento respecto a los distintos temas a tratar y defenderlos, no sólo en el examen sino ante el grupo clase.En cada sesión se programa la sesión siguiente, de forma que el alumno tiene que traer la materia preparada y el horario de clase es para aunar criterios, contrasta opiniones y estudiar los contenidos democráticamente. En esta metodología se utilizará el grupo como espacio para el trabajo colaborativo. El Grupo no se entiende como la suma de las partes sino que todos los miembros del grupo deben realizar todas las actividades y compartir sus aprendizajes. Se trata de un sistema de retroalimentación donde el alumno prepara individualmente su materia, saca las conclusiones necesarias, las expone en el grupo y nuevamente modifica sus mapas conceptuales. Así, el alumno cada vez maneja más información lo que hace que la materia esté permanentemente en estudio. Estas sesiones prácticas (AAD) nos van a ayudar a conocer mejor a los alumnos y hacer un seguimiento más cercano de su proceso de enseñanza aprendizaje. Nos permite profundizar en los aprendizajes saber hacer saber ser y saber estar ya que se pueden realizar por grupos, en los que el grupo tiene vida propia y debe ser un pilar o estructura que facilite el aprendizaje colectivo al tiempo que permita el desarrollo del proyecto vital y personal de cada uno de sus componentes.En estas sesiones se tratará en profundidad la lectura de Frankenstein Educador por lo que será un requisito indispensable el haber trabajado el texto previamente.Por ser una actividad más distendida se tratará de desarrollar las competencias profesionales y ayudar al alumno a reflexionar sobre su futuro profesional para que pueda ir estableciendo un itinerario académico óptimo.En las AAD, tendremos dos o tres grupos de trabajo que estarán realizando deferentes actividades como, cursos de biblioteca, preparación de trabajos, asistencia a AAD con la profesora Esta asignatura se encuentra dentro de un Proyecto de Innovación Docente, en el Espacio de Enseñanza Superior Europeo. . Las estrategias de enseñanza-aprendizaje que se utilizarán son: aprendizajes cooperativos, descubrimientos guiados, etc. Sintetizando: En las sesiones presenciales se expondrán los conceptos y contenidos teóricos para la comprensión de los temas del programa. A principio de curso los alumnos dispondrán de todo el material de la asignatura, con el objetivo de respetar los procesos de aprendizaje individual. Asimismo, en la segunda semana de curso el alumnado sabrá la temporalización que el profesor propone como guía del aprendizaje autónomo. Esta temporalización incluirá: a) Clases teóricas que el alumno debe traer preparadas. b) Propuesta de actividades prácticas a desarrollar dentro/fuera del aula. c) Propuesta del ritmo de estudio autónomo que el alumno debe llevar. SE PRETENDE QUE EL RITMO DE CLASE NO SE RESIENTA POR IMPREVISTOS, Y QUE ÉSTO AFECTE NEGATIVAMENTE A LA TEMPORALIZACIÓN DE LA ASIGNATURA POR LO QUE EL ALUMNO DEBE RESPONSABILIZARSE DE SU PROCESO DE APRENDIZAJE Y LLEVAR LO MÁS FIEL POSIBLE LA TEMPORALIZACIÓN DE ESTUDIO AUTÓNOMO. En un documento(rubrica), se expondrá los niveles de adquisición de conocimientos que el alumno debe desarrollar en cada actividad práctica y AAD. Este documento le servirá para una autoevaluación del proceso de aprendizaje. En todo momento tendrá explicitado los objetivos máximos que debe alcanzar y aquellos aspectos que en principio debiera mejorar.
Nº de Horas (indicar total): 112,5
- Clases Teóricas: 13
- Clases Prácticas: 5
- Exposiciones y Seminarios: 5
- Tutorías Especializadas (presenciales o virtuales):
- Colectivas: 5
- Individules: 6
- Realización de Actividades Académicas Dirigidas:
- Con presencia del profesorado: 3
- Sin presencia del profesorado: 8
- Otro Trabajo Personal Autónomo:
- Horas de estudio: 45
- Preparación de Trabajo Personal: : 17
- ...
- Realización de Exámenes:
- Examen escrito: examen : 2
- Exámenes orales (control del Trabajo Personal):
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Otros (especificar):
Las tutorias son obligatorias si el alumno quiere que se le tengan en cuenta los trabajos de ensayo. |
La evaluación será en función a la calificación que el alumno desee tener. o1.- La no asistencia a clase y el examen con una calificación igual o superior a 5 independientemente de la nota cuantitativa, siempre que supere el 5, tendrá una calificación final de aprobado. O2 .- El examen tiene una calificación máxima de 5 donde entran 5 preguntas ( breves de conceptos, a desarrollar, comentario de texto) con límite de dos folios para todo el examen que se dará fotocopiado por la profesora por lo que en el momento del examen, tendrá que acudir al aula, contar los alumnos e ir a fotocopiar los exámenes. o3.- Los alumnos pueden entregar un ensayo de cada tema por lo que se guardará una puntuación de 2 por la elaboración de los mismos siempre que sean lo suficientemente buenos para sumar puntos( a criterio de la profesora y bajo las directrices que el alumno dispone en un articulo sobre el ensayo como herramienta de estudio). Esta actividad es de carácter voluntario y en ningún caso restara puntuacióno. La revisión en tutorias es obligatoria. 4.-La participación a clase, para lo que es neceasrio llevar las clases preparadas según temporalizacion que se de en el momento. No es suficiente con la asistencia.Entrega de trabajos que allí se realicen se puntuara con 2 puntos 5 Los alumnos que deseen obtener una calificación de 10 tendrán que hacer un trabajo de investigación en el ayuntamiento de su localidad. Podrán optar a esta calificación siempre que cumplan las condiciones anterioresEl examen será una prueba escrita de preguntas a desarrollar con espacio limitado de media carilla. El tipo de preguntas será diverso; preguntas largas, conceptuales, tablas, esquemas... y un cometario de texto sobre el libro de lectura de Fenkenstein Educador.Constará de 5 preguntas, de diferente extensión y dado que las preguntas las tendrán por adelantado, en un vademécum de preguntas que se irá elaborando a lo largo del curso, El examen debe demostrar que el alumno no solo sabe, sino que a adquirido las competencias que se han desarrollado en el curso. De esta forma las preguntas deben ser de elaboración personal, donde el alumno demuestre que tiene buen manejo del material empleado y capacidad crítica y de síntesis. Se trata de una prueba donde se deben relacionar todos los textos y hacer una composición personal. En ningún caso se dará por buena la reproducción de apuntes o de contenidos del manual, sino hay una opinión y reflexión que lleve al cambio y a perfilar un desempeño profesional. Evaluación y tipo de exámenes en convocatoria extraordinaria. Se entiende que son alumnos que les queda menos de 40 creditos para terminar la carrera. El examen tendrá una calificación maxima de 7 por lo que representa un 70% de la nota. Esto implica que se aprueba con un 5 siendo esto el 50% de la calificación final 100% por lo que queda un 30 % para presentatción de otros trabajos que se acordarán con el profesor 70% examen 30% trabajos 70% implica nota maxima en examen 7. Para tener el 50% de la asignatura aprobada el alumno tendrá que sacar 5 en el examen. Al ser el 70% el examen consta de 7 preguntas con una valoracion de 1 punto por pregunta correcta. Preguntas correctas 1 puntuacion 1 % de la asignatura superado 10% 2 " 2 " " 20% 3 " 3 " 30% 4 " 4 " 40% 5 " 5 " 50% 6 " 6 " 60% 7 " 7 " 70% Entendiendo que el alumno debe superar la asignatura en función al 100% a partir del exame aprobado 5 se le sumarán los puntos con un total de 3 (30%) con los trabajos acordados. Según acuerdo del Area, los alumnos repetidores se examinan en la convocatoria de Enero con el profesor que impartió la asignatura. En otras convocatorias será con el profesor que imparte la asignatura durante el año académico en el que se presenta. Los criterios de evaluación son los mismos con la diferencia que si no asiste a clase y no presenta los trabajos, la calificación se limita a la obtenida en el examen, el cual supone el 70% de la calificación total.
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