Fichas de asignaturas 2009-10
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DIRECCION COMERCIAL |
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Asignatura |
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Técnicas Docentes |
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Evaluación |
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Recursos Bibliográficos |
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Código | Nombre | |||
Asignatura | 1504013 | DIRECCION COMERCIAL | Créditos Teóricos | 6 |
Descriptor | COMMERCIAL MANAGEMENT | Créditos Prácticos | 3 | |
Titulación | 1504 | DIPLOMATURA EN CIENCIAS EMPRESARIALES | Tipo | Troncal |
Departamento | C148 | MARKETING Y COMUNICACIÓN | ||
Curso | 1 | |||
Duración (A: Anual, 1Q/2Q) | A | |||
Créditos ECTS | 8 |
Para el curso | Créditos superados frente a presentados | Créditos superados frente a matriculados |
2007-08 | 90.9% | 72.1% |
Profesorado
Pfra. Responsable: María Teresa Fernández Alles
Objetivos
CONOCIMIENTOS: Transmitir de forma clara y concisa los conceptos básicos y terminología propia de la disciplina con el fin de lograr inculcar al alumnado la actitud y filosofía de la ciencia del Marketing, así como despertar su interés por dicha disciplina, entendida ésta como vía básica y fundamental con que cuentan empresas y entidades no lucrativas para lograr sus objetivos. Es decir, fundamentos sobre la naturaleza de la empresa y la organización de la actividad económica: la creación de sistemas de coordinación y motivación de los agentes económicos para lograr asignación eficiente de recursos que buscan crear empresas para reducir los costes de transacción que el mercado está soportando. La orientación de la empresa hacia el cliente como controlador y la integración de las funciones de producción, comercialización, finanzas e inversiones. Paralelamente, se introducen los conceptos de marketing: necesidades, deseos, demanda, productos, servicios, valor, satisfacción, transacción, intercambio, relaciones, mercado, marketing buscador de intercambios. Análisis del entorno, competencia y comportamiento del consumidor, previsión de la demanda y proceso de segmentación y posicionamiento. Marketing estratégico y operativo: Decisiones de producto, marca, precio, distribución, comunicación, promoción. Resaltar el necesario énfasis en la orientación global que está adoptando la disciplina del Marketing. HABILIDADES: Trabajo en grupo, buscando una orientación hacia la colaboración. Desarrollo de habilidades para la búsqueda y manejo de bibliografía, necesaria para la resolución de problemas planteados en la gestión de marketing El análisis de situaciones generadas en el campo comercial. El uso de instrumentos básicos para el análisis previo a la toma de decisiones. La integración de los conocimientos de marketing dentro de la dinámica general de la empresa. La reflexión sobre problemas relacionados con el ámbito de la actividad comercial. El planteamiento de posibles soluciones a los mismos. ACTITUDES: Reconocer y valorar la problemática del marketing desde la perspectiva social y ética del mercado. Plantear críticas y defensas a la filosofía y a las actuaciones de marketing desarrolladas sobre esta disciplina. Estimular la creatividad y el espíritu crítico del estudiante a la hora de poner en práctica los conocimientos transmitidos y adquiridos.
Programa
PRIMERA PARTE: MARKETING, ENTORNO, MERCADO Y DEMANDA CAPÍTULO 1: EL CAMPO DEL MARKETING. 1. EL CONTACTO DIARIO CON LAS ACTIVIDADES DE MARKETING 2. LOS EFECTOS DE LAS ACTIVIDADES DE MARKETING Y SU UTILIDAD AÑADIDA. 3. EL CONCEPTO DE MARKETING. 4. EL SUBSISTEMA COMERCIAL CAPÍTULO 2: EL DINÁMICO AMBIENTE DEL MARKETING. 1. INTRODUCCION 2. EL MICROENTORNO 3. EL MACROENTORNO CAPÍTULO 3: PLANTEAMIENTO ESTRATÉGICO DEL MARKETING. 1. LA PLANIFICACIÓN ESTRATEGICA 2. LA PLANIFICACION EN MK 3. EL PROCESO DE MK CAPÍTULO 4: INVESTIGACIÓN E INFORMACIÓN DE MERCADO 1.LA TOMA DE DECISIONES. 2.EL SUBSISTEMA DE INFORMACIÓN COMERCIAL. 3.LOS PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN COMERCIAL: BREVE INTRODUCCIÓN. CAPÍTULO 5: EL MERCADO 1.CONCEPTO DE MERCADO 2.CLASIFICACIÓN DE LOS MERCADOS: EL CRITERIO ESTRUCTURAL 3.CLASIFICACIÓN DE LOS MERCADOS: EL CRITERIO DE LOS DEMANDANTES CAPÍTULO 6: MERCADO DE CONSUMO Y COMPORTAMIENTO DE COMPRA DE LOS CONSUMIDORES. 1. INTRODUCCION 2.EL COMPORTAMIENTO DEL CONSUMIDOR: FACTORES INTERNOS Y EXTERNOS QUE LO DETERMINAN. 3.EL PROCESO DE DECISION DE COMPRA CAPÍTULO 7: MERCADOS INDUSTRIALES Y SU COMPORTAMIENTO DE COMPRA. 1.PARTICULARIDADES DEL COMPRADOR ORGANIZACIONAL. 2.FACTORES DETERMINANTES DEL COMPORTAMIENTO DE COMPRA. 3.EL PROCESO DE DECISIÓN DE COMPRA DEL COMPRADOR ORGANIZACIONAL. 4.MERCADOS INSTITUCIONALES Y GUBERNAMENTALES CAPÍTULO 8: SEGMENTACIÓN DEL MERCADO Y ESTRATEGIAS DEL MERCADO META. 1.CONCEPTO DE SEGMENTACIÓN. 2.CRITERIOS Y REQUISITOS. 3.LA DEFINICIÓN DEL PÚBLICO OBJETIVO. 4.LA ESTRATEGIA DE POSICIONAMIENTO. SEGUNDA PARTE: INFORMACIÓN Y PLANIFICACIÓN EN MARKETING CAPÍTULO 9: SISTEMAS DE INFORMACIÓN EN MARKETING 1.LOS PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN COMERCIAL. 2.LAS PRIMERAS FASES DEL PROYECTO 3.LA INFORMACIÓN: CLASES Y FUENTES. 4.LA INFORMACIÓN PRIMARIA. 5.MÉTODOS DE OBTENCIÓN DE LA INFORMACIÓN PRIMARIA CUANTITATIVA. 6.LA INVESTIGACIÓN CUALITATIVA. CAPÍTULO 10: INVESTIGACIÓN COMERCIAL 1.LAS VARIABLES. MEDICIÓN Y ESCALAS. 2.LA ELABORACIÓN DEL CUESTIONARIO. 3.EL TRABAJO DE CAMPO Y SU PLANIFICACIÓN. NOCIONES DE MUESTREO. 4.RECOLECCIÓN DE CUESTIONARIOS, INFORMATIZACIÓN Y TABULACIÓN. 5.EL ANÁLISIS, LA INTERPRETACIÓN Y EL INFORME FINAL. TERCERA PARTE: ESTRATEGIAS DE MARKETING CAPÍTULO 11: PRODUCTO 1.CONCEPTO DE PRODUCTO Y CLASIFICACIÓN. 2.DECISIONES RELACIONADAS CON LOS PRODUCTOS. 3.LA MARCA. 4.EL DESARROLLO DE NUEVOS PRODUCTOS. 5.EL CICLO DE VIDA DE LOS PRODUCTOS Y LA ESTRATEGIA DE MARKETING. CAPÍTULO 12: PRECIO 1.DEFINICION 2.FACTORES DETERMINANTES DEL PRECIO 3.ENFOQUES DE FIJACION DE PRECIOS 4.ESTRATEGIAS DE PRECIOS CAPÍTULO 13: DISTRIBUCIÓN COMERCIAL 1.LA DISTRIBUCION COMERCIAL: CONCEPTO Y FUNCIONES 2.EL CANAL DE DISTRIBUCION 3.LOS MINORISTAS 4.LOS MAYORISTAS CAPÍTULO 14: COMUNICACIÓN COMERCIAL 1.EL MIX DE LA COMUNICACION 2.EL PROCESO DE COMUNICACION 3.FASES DEL DESARROLLO DE UNA COMUNICACION EFICAZ 4.EL PRESUPUESTO DE COMUNICACION 5.PUBLICIDAD. 6.PROMOCION 6.RELACIONES PÚBLICAS 7.VENTA PERSONAL Y MK DIRECTO. CUARTA PARTE: GESTIÓN DEL MARKETING CAPÍTULO 15: RESPONSABILIDAD SOCIAL Y ÉTICA EN MARKETING 1.CRITICAS SOCIALES AL MARKETING. 2.LA REGULACIÓN DEL MARKETING 3.RESPONSABILIDAD SOCIAL EN MARKETING CAPÍTULO 16. DISEÑO, IMPLANTACIÓN Y EVALUACIÓN DEL PLAN DE MARKETING 1.EL PLAN DE MARKETING 2.IMPLANTACIÓN DE LAS ESTRATEGIAS DE MARKETING 3.ORGANIZACIÓN DE MARKETING 4.CONTROL DE LAS ACTIVIDADES DE MARKETING CAPÍTULO 17: MARKETING ESPECIAL. 1.MARKETING DE SERVICIOS. 2.MARKETING NO LUCRATIVO. 3.MARKETING PÚBLICO. 4.MARKETING SOCIAL.
Metodología
Como metodología docente se incluye: 1.La lección magistral, para la explicación del contenido teórico de la asignatura. 2.Las clases prácticas, para la clarificación de conceptos, la eliminación de fallos en el aprendizaje anterior y el desarrollo de habilidades. A lo largo del curso se desarrollarán un conjunto de casos prácticos, con el objetivo de que el alumno los estudie, reflexione, identifique los problemas contenidos en cada uno y proponga las soluciones racionales que procedan, en función del nivel de conocimientos adquirido. La entrega de los trabajos tendrá carácter voluntario, teniéndose en cuenta la realización de los mismos en la calificación final de la asignatura. 3. Lectura de textos. También se propondrán lecturas de artículos técnicos o capítulos de libros como complemento a las explicaciones teóricas realizadas por el profesor en clase. 4.Tutorías. Las tutorías constituyen un método complementario de formación personalizada, permitiendo al alumno la aclaración de dudas surgidas tras las explicaciones de clase o la profundización sobre aspectos concretos. 5.Visitas de profesionales al aula, seminarios o conferencias.
Distribución de horas de trabajo del alumno/a
Nº de Horas (indicar total): 90
- Clases Teóricas: 60
- Clases Prácticas: 20
- Exposiciones y Seminarios: 10
- Tutorías Especializadas (presenciales o virtuales):
- Colectivas: presenciales / virtuales
- Individules: presenciales/virtuales
- Realización de Actividades Académicas Dirigidas:
- Con presencia del profesorado: S�
- Sin presencia del profesorado: S�
- Otro Trabajo Personal Autónomo:
- Horas de estudio:
- Preparación de Trabajo Personal:
- ...
- Realización de Exámenes:
- Examen escrito: S�
- Exámenes orales (control del Trabajo Personal):
Técnicas Docentes
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Otros (especificar):
ASISTENCIA A SEMINARIOS Y JORNADAS RELACIONADAS CON LA DISCIPLINA DEL MARKETING |
Criterios y Sistemas de Evaluación
En la evaluación del rendimiento del alumno se utilizará el siguiente sistema: La evaluación final constará de una prueba escrita, a la que se le atribuirá el 100% de la calificación final, que se realizará en el mes de junio. No obstante, por tratarse de una asignatura anual, el alumno podrá liberarse del contenido teórico de la asignatura por parciales: a. El primer parcial se realizará en el mes de enero, febrero o marzo y el contenido del mismo abarcará aproximadamente la mitad de los temas del programa. b. El segundo parcial, en el que el alumno se examinará de los temas restantes del programa, se fijará en la tercera o cuarta semana del mes de mayo. La fecha de los parciales y del examen final se publicará con antelación en la página web de la facultad. ESTRUCTURA DE LOS EXÁMENES: Los examenes del primer y segundo parcial tendrán la misma estructura, independientemente de la convocatoria en la que se examine el alumno, constando de 10 preguntas tipo test y dos preguntas de desarrollo, cada uno de ellos. Cada pregunta tipo test tendrá 4 opciones de respuesta siendo válida tan sólo una de ellas. Cada pregunta correcta tendrá un valor de 0.5 puntos, no restando las preguntas cuya respuesta resulte ser incorrecta. Las preguntas de desarrollo tendrán un valor de 2.5 puntos cada una. CALIFICACIÓN FINAL: la calificación numérica final del alumno se corresponderá con la suma de puntuaciones ponderadas obtenidas en cada uno de los parciales que integran la asignatura, siendo necesario para hacer la media entre los dos parciales que el alumno haya obtenido un mínimo de 4 en cada parte, debiendo obtener un mínimo de 10 puntos en los dos parciales para poder superar la asignatura. Por ejemplo, en el caso de obtener un 4 en uno de los parciales, habría que obtener una calificación mínima de 6 en el otro parcial para superar la asignatura. Los ejercicios y casos prácticos, de carácter voluntario, serán tenidos en cuenta, junto con la participación en los debates de clase, de manera significativa en la calificación final del alumno, hasta un máximo de 0.5 puntos a añadir en la calificación obtenida de hacer la media entre los dos parciales que integran la asignatura. EXAMEN OFICIAL: al examen oficial de junio se podrán presentar no sólo aquellos alumnos que no se presentaron a las pruebas parciales sino también aquellos que, habiéndose presentado a las mismas, no hayan superado una de las dos o las dos pruebas parciales. En el primer caso habrán de demostrar su suficiencia sobre aquella parte del programa que tengan pendiente. En el caso de no haber superado ninguna de las dos pruebas habrán de hacerlo del programa completo. MATERIAL DE LA ASIGNATURA: a lo largo del curso, el alumno dispondrá, a través de la copistería del centro, de las transparencias de todos y cada uno de los temas que integran el programa de la asignatura, con la antelación suficiente a su desarrollo en clase.
Recursos Bibliográficos
BIBLIOGRAFÍA BÁSICA: Kotler, P et al.(2004): Marketing . Editorial Pearson, Prentice-Hall. Serrano, F. (1994). "Temas de Introducción al Marketing". Esic. Madrid. BIBLIOGRAFÍA COMPLEMENTARIA: Kerin, Roger A. et al. (2003): Marketing. Editorial Mcgraw-Hill Stanton, William; Etzel, Michael J.;& Walker, Bruce J. (2004):" Fundamentos de Marketing. Editorial Mcgraw-Hill Alfaro Faus, M. et al. (2004): Temas Clave en Marketing Relacional. Editorial Barquero Cabrero, J D. et al. (2003): Marketing de clientes. Cómo fidelizar, mantener y conseguir nuevos clientes. Editorial Mcgraw-Hill Barquero, J. D. (2005):" Comunicación estratégica: Publicidad, Relaciones Públicas y Marketing". Editorial Mcgraw-Hill Bertrán, J. (2003): Marketing en el mundo global. Claves y estrategias para competir en el mercado internacional Editorial Mcgraw-Hill Hair, J.F., Robert P. y Ortinau, Dvid J.(2003): Investigación de Mercados. Editorial Mcgraw-Hill Hawkins (2004): Comportamiento del consumidor. Construyendo estrategias de marketing. Editorial Mcgraw-Hill Jany, J N (2000): Investigación Integral de Mercados. Editorial Mcgraw-Hill Kinnear Thomas C. (2003): Investigación de Mercados. Editorial Mcgraw-Hill Nicolás, J. y Castro J.(2005): Investigación integral de marketing". Editorial Mcgraw-Hill Pelton L. et al. (2005): "Canales de Marketing y Distribución Comercial". Editorial Mcgraw-Hill Trout, J. (20004):Las 22 leyes inmutables del Marketing Edición Siglo XXI. Editorial Mcgraw-Hill Walker (2004):Marketing estratégico. Enfoque en la toma de decisiones. Editorial Mcgraw-Hill
El presente documento es propiedad de la Universidad de Cádiz y forma parte de su Sistema de Gestión de Calidad Docente. En aplicación de la Ley 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, así como la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía, toda alusión a personas o colectivos incluida en este documento estará haciendo referencia al género gramatical neutro, incluyendo por lo tanto la posibilidad de referirse tanto a mujeres como a hombres.